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人事部的主要职责
11-03人事部的主要职责11)协助经理完成事业部培训体系的建立及完善;2)按事业部制定的年度培训计划要求,组织、实施及后续改进提升方案建议;3)能独立开展并实施月度新员工培训及拓展活动安排与执行;4)与相关部门或校区保持良...
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人事行政总监的职责(优秀)
07-11人事行政总监的职责11、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施;2、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影...
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企业人事经理的职责(优)
07-10企业人事经理的职责11、负责规划、招聘、培训、绩效考核、薪酬福利、员工关系等六大模块工作,并针对问题形成专业解决方案;2、制订人力资源管理各项,并组织实施;3、依据公司业务发展需要,完善培训体系的建设及落地工作;4...
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企业公司人事职责集锦(共15篇)
07-19企业公司人事职责集锦1工作职责:1.负责招聘信息的起草和招聘广告的发布工作;2.进行应聘人员的`简历甄别、筛选、聘前测试、初试等相关工作;3.各种网络招聘端口熟练使用,完成每月招聘目标;4.了解和分析区域的招聘需求,制...
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[精品]关于人事行政主管工作职责
07-25关于人事行政主管工作职责11、协助行政人事经理开展行政人事工作;2、制定合理的`招聘计划并及时完成招聘任务。3、拟定及完成制度的培训宣导,督促并检查制度的贯彻执行。4、完成员工劳动关系的管理、绩效薪酬考核。5、...
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[通用]人事专员工作职责18篇
07-27人事专员工作职责11、负责日常招聘工作,电话预约、面试安排、招聘登记等2、负责员工劳动合同签订、整理、员工入职、离职手续办理3、协助领导协调驻场人员调动4、协助领导执行和完善公司培训、薪酬、绩效管理制度5、完...
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(优)人事部职责22篇
10-15人事部职责11、向部门经理负责,主持办公室全面工作,严格执行经理各项指令,有权询问、检查、督促各部门工作执行情况。2、负责安排公司各类文稿的草拟,审核工作,有权检查、督促岗位责任制在操作层的`执行情况,及时发现...
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人事部职责(优秀18篇)
10-09人事部职责11、熟悉人力资源各个模块,精通招聘模块,善于统筹、完善部门各项工作;2、完善招聘体系,拓展招聘渠道,提高效率,保证各部门需求人员的及时到位;3、组织制定、执行、监督公司人事、行政管理制度落地;4、制定培训、绩...
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公司行政人事的职责20篇[集合]
10-19公司行政人事的职责11、协助行政人事部主任与上级主管部门的工作联系。2、协助行政人事部主任监督执行各项行政管理制度,对违纪行为进行查处。3、负责公司日常后勤服务工作的计划、安排、协调、落实。4、负责公司办公...
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行政人事部职责22篇【推荐】
11-27行政人事部职责11、合理设计公司组织结构,对各类岗位职能进行描述,合理制定人力资源的编制规划。2、控制入口,把好招聘录用关。熟悉人力资源市场动态,分析人力资源成本,适度引进人才,并按照岗位要求,将员工安排到合适岗位,实...
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企业人事专员职责(集锦15篇)
06-13企业人事专员职责1一、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。二、按照各部门的招聘要求,进行招聘渠道的拓展、维护及招聘信息的发布和更新、简历筛选及面试邀约。三、负责办理入职手续,负责...
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行政人事部职责必备【15篇】
09-14行政人事部职责11、负责分店行政日常工作执行;2、员工满查度:负责分店的员工宿舍和布草房管理;3、员工满意度:负责分店员工福食及按制度执行推动;4、负责行政人事部资产管理和日常盘点,发放、汇总申购工作;5、负责接待分店行...
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人事部职责(15篇)
06-21人事部职责11、根据公司经营发展目标,制定公司人力资源规划,明确人力资源目标和方案并严格按照人力需求推进实施计划,以支持业务目标的完成;2、建立完整的人力资源体系,组织制定各项人事制度,并执行相关管理制度及政策落实...
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2022年人事专员职责(合集15篇)
06-272022年人事专员职责11、组织制定公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行。2、组织设计和完善公司的组织结构,做好定岗定编,合理有效配置人力资源。3、组织开展岗位(工作)分析,编制职位说明书与岗位规范,建立健全岗位...
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2022年人事专员职责(15篇)
06-262022年人事专员职责11、负责公司招聘计划执行、落实与检查、汇报;2、负责人事行政部门及人员的管理,组织部门工作,进行合理的工作安排、指导、监督等;3、协助制定、监督、执行公司各项行政管理。4、掌控公司行政管理对...
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公司人事的职责内容
05-29公司人事的职责内容11、协助经理开展公司招聘、培训、绩效考核等人力资源相关工作;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收...
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人事部职责(精选)
12-29人事部职责11.负责协助营运总监的.日常事务处理工作,包括各类通知、督办、文件和信息传递等。2.根据有关安排,负责XXXX公司会议,作好会议记录,草拟会议纪要,根据会议纪要精神,跟踪、检查和督办有关工作。3.负责文件草拟、收...
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公司行政人事的职责
06-24公司行政人事的职责11、协助总经理组织并参与公司人力资源、财务、行政等职能战略的制定;2、向管理层和总经理提供各种财务、人力资源、行政管理及外部政策等各方面信息,为高层决策提供依据和建议;3、负责组织公司对外...
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普通公司人事部职责(精品8篇)
07-17普通公司人事部职责1岗位职责:1、员工招聘、选拔、录用、培训、调动、晋升、福利待遇、离职等手续办理;2、修改公司各项规章制度;切实做好绩效管理制度的执行;3、员工入职的培训和企业文化建设工作;职员档案录入、存档、更...
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企业公司人事职责(优秀15篇)
09-13企业公司人事职责11、员工的招聘、面试。2、员工的招退工手续、试用期评估、劳动合同续订及其他异动作业。3、员工的薪资、奖金的计算和发放。4、负责社会保险、住房公积金、外劳力综合保险的申报和变更。5、负责建立...
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公司行政人事的职责(优秀)
03-07公司行政人事的职责11、负责开拓及维护各招聘渠道,满足公司招聘需求。2、根据公司的年度发展规划和人力资源规划制定招聘计划,组织实施招聘、面试与录用工作;建立并管理人才信息库。3、组织分析公司培训需求,制定物业公...
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公司人事人员职责(15篇)
07-04公司人事人员职责11、协助部门经理参与制定、执行、监督公司人事管理制度;2、制定招聘计划、招聘程序,在规定时间内,完成关键岗位的招聘工作,建立外部人才库,做好人才储备;3、负责统计、监督员工考勤和假期管理工作,每月准时...
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人事行政文员工作职责(集合)
10-14人事行政文员工作职责11、负责处理人员入职、离职、调动、招聘相关流程2、负责员工考勤、考核工作3、负责人事档案的建立、管理及完善4、负责员工社保相关流程的处理5、负责员工工时核对、生产报表审核工作6、负责公...
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人事主管职责[优选15篇]
12-12人事主管职责11、必须熟练地使用ECEL、WORD等办公软件,办公设备2、负责招聘事宜,及时补充公司人员,制定招聘计划3、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;4、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等...
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人事行政专员的职责锦集(15篇)
11-27人事行政专员的职责11、分部工资表与档案的审核,核对档案人数与现场人数是否相符;对档案与分部人数不相符的处理与跟进;2、员工劳动合同的编号整理、存档;3、公司人事档案变动的输入、员工工资异动的处理;4、完成每周...