帮一个朋友咨询该问题:他们集团公司撤销其在北京的.分公司,可以选择去其他城市分公司,如果不去则可以一次性补偿后离职。想知道怎么补偿才合情合理?
工龄22年 司龄10年(工作地点为北京市) 与公司签订的无固定期限劳动合同 每月应发工资 奖金 福利约3500元
集团公司撤销某城市分公司时,如何补偿劳动合同职员才合理?
文思行
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