我有一个工作问题想要求助.
我是一名刚毕业一年多的大学生,毕业后在大连一家民营企业找到工作,试用期是3个月(9月-12月).后来按时转正,转正后公司给我们签定劳动合同交纳4险,不交纳公积金.签定的时间是12月开始的,三年合同,违约金6000.当时因为是初到公司,加上自己粗心,就签定了合同.工资较[COLOR=black]少,并且公司规定加班不算工资.
现在感觉工作压力比较大,工作负荷特别多(公司没有该岗位的职责要求),已经超出工作范围.
我想辞职,应如何顺利辞职?避免支付违约金?
我应如何顺利辞职,避免支付违约金?
文思行
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